close

酒店公關工作內容是指在KTV夜總會上班坐檯小姐的陪酒服務項目,

其工作內容為「分配酒菜、伴唱點歌、熱絡氣氛、桌面服務與陪酒坐檯」等,如同一般社交活動。

在禮服酒店裡,因消費客人多屬於「商務客」,因此談論話題與時下新聞有關,酒店小姐只要保持活潑大方、熱情主動即可獲得幹部與行政的好評。

茵悅-3大保證-PPT-大圖.jpg

茵悅-八大職缺與酒店類型-PPT-大圖.jpg

茵悅-酒店收入比較-PPT-大圖.jpg

茵悅-公關職缺-PPT-大圖.jpg

茵悅-兩大安心-PPT-大圖.jpg

茵悅-酒店營業時間-PPT-大圖.jpg

茵悅-酒店薪水怎麼領-PPT-大圖.jpg

茵悅-酒店應徵步驟-PPT-大圖.jpg

茵悅-酒店經紀協助-PPT-大圖.jpg

茵悅-酒店框出-PPT-大圖.jpg

1320專案.jpg

茵悅-酒店宣傳-PPT-大圖.jpg

【文章目錄】:

(點選下方標題,可直接瀏覽段落文章)

1.#酒店公關上班前,應該要了解的16件事!

2.#酒店新聞都是真的嗎?!

3.#酒店職缺的「方便與優勢」

4.#無經驗新人如何克服這8件事?!

5.#酒店公關的7項條件準備

6.#酒店營業時間說明:

7.#八大職缺-種類與坐檯內容

8.#在酒店如何保護自己?!

9.#禮服店與制服店客人的差異

10.#八大職缺-薪資怎麼算?!

11.#「酒店出場、酒店框出」不等於特殊服務!

12.#酒店小姐如何安然退場?

13.#酒店公關未來的4種發展:

14.#酒店公關安全,由我們來守護! 

15.#酒店公關薪水與制度大爆雷! 

16.#為何不要當天直接上班報到呢?

17.#別人口中所描述的酒店,是真的嗎?!

18.#無酒店經驗的心理建設「懶人包」   

文章最後更新日期:2024/07/04

茵悅-酒店7類型.jpg

酒店公關上班前,應該要了解的16件事!

1.自己能接受的工作時段與酒店坐檯方式。

2.家人、男友知道在酒店工作後的因應方式。

3.得體的裝扮。

4.找一家對的酒店經紀公司

5.詳細了解店家規定與制度。

6.了解薪資如何發放。

7.務必斟酌自己酒量。

8.了解妳身旁的客人。

9.酒醉避免隻身回家。

10.酒店包廂內,避免和客人同進廁所。

11.和客人外出時需"定點"和"安全"回報。

12.別以為有錢、有學歷、有地位就是好客人!

13.不用告訴客人太多自己私事(網路世代,資訊容易會被搜尋)。

14.嚴守店家規定,與客人外出時,不要去讓人誤會的地方(密閉或私人空間)。

15.酒店首重人際關係,一切以和為貴,凡事可透過經紀公司協調或扮黑臉。

16.「業績幹部(常董)」和客人相同立場,務必謹慎對應,或尋求經紀公司建議。

註:

以上概念,我們都有專文提供細節說明,且24小時線上、電話專人解析。

加LINE詢問【茵悅酒店經紀】

茵悅酒店經紀LINE 帳號:jessnana6

(02)2567-3577~0936-049-973 【24小時專人免費服務】

2024-4月新版QR-code-jessnana6 - 縮小.jpg

#回到目錄

茵悅-免費職缺諮詢 - 小圖.jpg

◎報章雜誌與網路上的酒店新聞都是真的嗎?!

許多人對於八大的刻版印象,大都來自新聞報導,

然而網路世代想隱藏消息是不容易的,但為了增加閱讀性,

除了有作者的主觀臆測外,更常有以訛傳訛的情況發生,到最後「事實與印象」存在很大的差異。

再者有報導價值的新聞,通常是很特別、很誇張的情境,這些報導也許接近部分事實,但不見得是八大的全貌。

就如同捷運上有電車痴漢,但不是每班車都有色狼!

當便利店員也會遇到搶劫等誇張的社會案件,所以一般人對八大的想法,總是停留在燈紅酒綠的負面觀感。

但不可否認的是,八大的收入確實協助許多家庭,度過難熬的經濟危機。

許多工作都有負面影響,端看妳自己如何應對,八大雖然不是最好的賺錢方式,卻是賺錢最快的一種選擇。

有人只說八大的美好,但我們強調在得失之間,去營造自己想要的生活。

妳可以實際了解後再考慮是否入行,給自己一次機會跨出第一步。

若自覺不適合就儘早打消念頭,趕緊找其他的出路。

《免費24小時線上專人諮詢-別讓貧窮掩蓋妳的笑容!》

加LINE詢問【茵悅酒店經紀】

茵悅酒店經紀LINE 帳號:jessnana6

(02)2567-3577~0936-049-973 【24小時專人免費服務】

2024-4月新版QR-code-jessnana6 - 縮小.jpg

#回到目錄

茵悅-1200專案 - 小圖.jpg

酒店職缺的「方便與優勢」

1.【排班】非常彈性、自由。

2.上班時段與天數可自選。

3.時薪1,320元起。

4.不需任何學歷與證照」

5.不需其他工作經驗與技能」

6.符合「大部分男性審美觀」就可試做。

7.薪資可當日領或每周領,以解燃眉之急。

8.【適應期3天內】,可隨時離職且薪資照領

9.面試步驟簡單快速、應徵不用刻意打扮。

10.大部分店家有提供小禮服,也有駐店彩妝師,免去妳治裝與造型的困擾。

11.都會區的酒店同質性高,家數多選擇性也多,不習慣可馬上換店無縫接軌,讓妳收入不間斷。

12.收入來源為「坐檯節數」,主要是面對客人,所以幾乎不會有【學姊制】等「老鳥欺負菜鳥」的問題。

13.到班起加【7小時】就是下班時間,想多賺錢也可加班,例如15:00到班~22:00下班或20:00到班~03:00下班。

加LINE詢問【茵悅酒店經紀】

茵悅酒店經紀LINE 帳號:jessnana6

(02)2567-3577~0936-049-973 【24小時專人免費服務】

2024-4月新版QR-code-jessnana6 - 縮小.jpg

#回到目錄

茵悅-下班現領 - 小圖.jpg

酒店公關求職的8項疑惑?無經驗新人如何克服這8件事?!

1.「人身安全會有疑慮嗎?!」:

以酒店來說,硬體設備與錢櫃KTV相似,有一樣等級的消防規範。

如包廂門有「貓眼」、「不能上鎖」、「遙控呼叫器」等等,

讓包廂外的「工作人員」可以隨時照應妳,而酒店工作內容就是桌面服務、與一般社交互動。

沒有人可以勉強妳去做不願意的事,店內除了行政外、還有少爺、幹部、同桌公關等,

都能互相提供安全上的協助,而我們也有「駐店經紀人」隨時待命,來解決妳的顧慮與問題。

2.「我的條件可以嗎?!」:

 2.1『外在打扮可為自己加分』

 現在的化妝技術太好了,我們在分析妳的優點後,從髮型、妝扮、衣著等都可進行特色調整。

 每家店都有駐店髮妝師與禮服提供,讓妳免去治裝的煩惱!

 2.2『自信與保持競爭力』

 只要妳不過胖,在酒店都可以找出自己的優勢。

從活潑、長腿、眼睛大、皮膚白、放得開、會唱歌、擅長聆聽、很會帶動氣氛等都可以,只要妳能大方表現自己的特色,就可以在八大賺到錢。

 2.3『既然是服務業,與客人間的互動才是重點』

 依照我們十多年經驗可以得出一個結論,女生外表優勢只能維持一時,而客群回流才是衝高節數的主因。

 所以店內的紅牌公關,不見得是最年輕、最漂亮的公關,而是隨時修正自己強項的公關。

3.「我的年紀不會太老嗎?!」:

雖然【35歲】是禮服店篩選的基本上限,但制服店標準會再放寬一些,而現代女生保養得宜、加上化妝技巧進步,看起來會比實際年齡再少3~5歲,

因此只要裝扮適合、體態勻稱仍可以在酒店賺到錢,而大多數的酒店紅牌約在26~35歲之間(我們另有專文說明)。

4.「不會喝酒怎麼辦?」:

 4.1『關於酒量』

KTV酒店基於社交禮貌(敬酒),多少會喝到酒,只要妳有兩瓶啤酒的酒量,

透過基本訓練後會再提昇,再加上閃酒技巧(我們有專文說明),是足夠應付與客人間的互動。

對於酒桌我們也可以反應「排換公關」來因應。

而睡眠夠、別空腹、別混酒等應對方式,都是保護自己避免酒醉的好方法。

 4.2『有滴酒不沾的八大選擇嗎?!』

舒壓會館是不喝酒的一種選擇(店內不提供酒),而午場生意量非常穩定,透過按摩與客人互動,是以1小時為工作單位。

一般來說,相同的上班天數,收入會比酒店來的多。

5.「關於尺度如何拿捏?!」:

身體的界線由自己決定(勾肩、搭背、摟腰、牽手是酒店常態),在談好的工作範圍內,沒有人可以勉強妳做不願意的事,

而經紀人、店家都會協助妳維持自己的原則。

6.「男友或家人會支持嗎?!」:

身邊的人大部分會反對入行,但在經濟壓力下是不得不的選擇,有時家人與男友會一同面對問題,若大家可以務實的溝通,把工作的界限說明白,設下目標一同努力,是可以更快解除經濟困境的。

而有家人與男友陪伴,未來遇到工作壓力時也有支持的對象。

7.「會遇到熟人嗎?!」:

酒店是合法營業場所,只要年滿18都可以入內消費,這也是許多人選擇到外地上班,盡可能避免巧遇熟人的原因,然而女孩們要清楚自己的處境和目標,不管妳從事什麼行業,總是會有人說三道四、指指點點。

就像有些女星拍性感寫真集出道,最後憑藉自身努力,成為備受肯定的明星,但也有許多成為沒沒無聞的過氣人物,就看妳自己的堅持與努力,而酒店兼差只是個過程、只是個跳板。

妳要知道每個階段自己要的是什麼,而不是在意別人的眼光,這其中的得失只有妳自己能決定。

8.「自己會不會被騙?!」:

酒店應徵切記要循序漸進,每個步驟無慮後再往下一步,千萬不要急躁上班。

9.酒店面試6大步驟:

 8.1文字溝通。

 8.2電話溝通。

 8.3碰面詳談(公共場所如星巴克)。

 8.4參觀店家(了解店家環境與生意量)

 8.5安排試做(照領薪資)

 8.6正式報到(不適合可換店)

如果妳對於酒店八大職缺還有任何擔心的地方,我們會隨時解答妳的疑惑!

加LINE詢問【茵悅酒店經紀】

茵悅酒店經紀LINE 帳號:jessnana6

(02)2567-3577~0936-049-973 【24小時專人免費服務】

2024-4月新版QR-code-jessnana6 - 縮小.jpg

#回到目錄

茵悅-可PT兼職 - 小圖.jpg

酒店公關求職前的7項條件準備(身高、體重、外表、酒量、基本應對等)

1.一定要年滿18歲,對於要求應徵者必須成年,也代表業者會遵守各項法規。

2.高矮不是問題,主要是身材比例不過胖。以禮、便服店的標準來說,中、高標準為身高減115~120,如身高165公分,【高標準】體重為45公斤

而有此一說,矯小型網拍模特兒,身高155公分40公斤左右,最容易受大家喜愛。

但八大畢竟不是選美比賽,且客人對於環肥燕瘦各有所愛,努力想辦法讓自己更好,才是增加節數最有效的方式。

3.妳選擇店家的同時,店家也在選擇妳。看店、看環境時,不用濃妝豔抹、盛裝打扮。

輕便大方即可,透過服裝來表現自己的優點與禮貌即可。

4.長髮較吃香,但短髮不會影響錄取。長髮飄逸更會吸引客人,可以透過接髮片來為自己加分。

5.若本身不會基本的髮妝與打扮,酒店經紀公司都有長期配合的彩妝人員,而酒店店家也有駐店的髮妝師,會針對該店店風,幫妳量身訂做。

酒店經紀和部份店家也會提供小禮服,讓妳省去治裝的困擾。

6.除了閃酒(我們其他文章有說明),多少訓練基本的酒量(1~2瓶啤酒)。

因為互相【少量】的敬酒,算是KTV包廂內的基本禮貌,是必要的過程,也是一種社交形式。

7.【不用喝太多酒的應對方式?!】客人找妳喝點小酒,無非是想透過這方式,打開話夾子來多認識妳,因此酒量好壞不是重點,那只是催化劑!

妳反而可以主動大方地找客人聊星座、血型、歌唱節目等時下話題。

我們都教公關們一個口訣:

【主動詢問→主動稱讚→主動延續話題】

(如問手錶哪裡買的 →很好看→上次在某百貨公司,看到不錯的手錶很適合你...→進而轉換話題等等)。

與客人互動,就像在錢櫃和朋友話家常即可,不用想的太複雜。

加LINE詢問【茵悅酒店經紀】

茵悅酒店經紀LINE 帳號:jessnana6

(02)2567-3577~0936-049-973 【24小時專人免費服務】

2024-4月新版QR-code-jessnana6 - 縮小.jpg

#回到目錄

茵悅-日薪破萬 - 小圖.jpg

◎【酒店營業時間】說明《午/晚場》
酒店雖然有分「午、晚場」兩種營業時段,但對酒店公關沒有任何影響,如薪資算法、坐檯方式、穿搭打扮等都相同

而酒店主要生意量來自「晚場」,因此增設「午場」只是輔助角色(我們有專文說明)。

所以「午場」的差異在提供優惠給客人來促進消費,如免收包廂人頭費、招待洋酒等。

1.目前有三種時段可以選擇【午場/晚場/午場跨晚場】

2.午場營業時間為14:00~15:00開始。晚場營業時間為20:00~21:00開始,隔日早上07:00結束當日營業。

3.不論午、晚場,公關當天上滿6~7個鐘頭即可,時段可以任選,沒有午、晚場的限制

例如:

●下午15:30~晚上22:30

●傍晚18:00~凌晨01:00

●晚上21:00~凌晨04:00

●晚上22:30~凌晨05:30

◎註:

1.特殊班別皆可事前協調。

2.雖然已到下班時間,但除「門禁」外,客人未買單前,不能擅自「卡檯」,要坐到客人離場。

3.「門禁」:是指公關到職前已協調的特殊班別,只要下班時間一到,不論是否正在坐檯,行政人員會抽調公關離開包廂。

由於幹部會事前告知客人,公關可能會中途離開,為避免掃興,有些幹部、客人會拒絕排檯,多少會影響公關節數。

4.KTV酒店皆以晚場為主,晚場收入相對穩定!(我們有專文說明)

加LINE詢問【茵悅酒店經紀】

茵悅酒店經紀LINE 帳號:jessnana6

(02)2567-3577~0936-049-973 【24小時專人免費服務】

2024-4月新版QR-code-jessnana6 - 縮小.jpg

#回到目錄

茵悅-可試做 - 小圖.jpg

◎八大職缺-種類與坐檯內容(酒店/紓壓會館)

<店面+固定地點有4種>:

1.「禮服酒店」:

禮服店較適合無經驗的新人,而且沒有秀舞。穿著以緞面、合身、開領、無袖的短禮服為佳。

工作內容以包廂氣氛熱絡為主,強調與客人間的互動,如唱歌、喝酒、桌面服務等(我們有專文提到)。

商務客層約占6~7成。不像便服店的條件要求相對較高,也沒有便服店「拚框」的競爭壓力。

2.「便服酒店」:

便服店的商務客更多,所以公關們都非常自律,會用心投資自己與經營客人,也是各方面要求最高的酒店類型,除了體態、臉蛋高標準外,也講求談吐與手腕,公關彼此競爭激烈,生存難度相對較高,而坐檯模式與禮服店相同。

3.「制服酒店」:

制服店的消費客層較年輕也多元化,各式各樣的客人都有。在制服店雖然不需要亮麗的外表,但公關們妝感比較濃厚,制服以性感兩截式爲主,包廂服務強調主動與炒熱氣氛,客人作風比較親切、直接。

4.「舒壓會館」:

與酒店不同的是,舒壓會館都是「一對一」在包廂內幫客人按摩。

因特有「預約制」,所以每位「舒療師」會培養自己的特色來增加客源。

另一優點是【不用喝酒、上班時段彈性、早班客源充足】等,在上班20天的情況下,不包括小費,基本薪資大約都在15萬以上。

◎對於工作地點、上班內容想進一步了解,歡迎加LINE線上諮詢。

加LINE詢問【茵悅酒店經紀】

茵悅酒店經紀LINE 帳號:jessnana6

(02)2567-3577~0936-049-973 【24小時專人免費服務】

2024-4月新版QR-code-jessnana6 - 縮小.jpg

#回到目錄

茵悅-不用繳交任何費用 - 小圖.jpg

◎在酒店工作時,保護自身安全的方式有哪些?!

<保護1>:

除了廁所、包廂內、更衣室(有關隱私權)以外,任何角落都有監視器隨時錄影中。

<保護2>:

透過補妝、上廁所、更換生理用品等理由向行政報備後,來暫時離開包廂。

<保護3>:

巡包行政、外場少爺、當桌幹部、同桌公關都會一起協助妳。

<保護4>:

透過服務鈴、手機(許多店家可帶手機上檯),來尋求協助。

<保護5>:

公關本身不追酒保持清醒,且懂得拒絕的藝術,並保持態度溫和與立場堅定。

◎說明:

客人來自四面八方、三教九流都有,切勿追酒保持清醒才不會失態。

酒店在3~5個包廂外,都會安排一位行政人員,不定時的巡視包廂內情況,尤其無經驗的新手公關,店家更會要求同桌公關協助,安心讓新人進入狀況。

店家不會安排新手坐進只有一位客人的包廂,一定會安排至少2~3位姊妹互相照應,因為新手公關還不懂如何與客人應對進退,更重要是保謢新人的安全!

絕不做勉強自己的事,若是客人提出自己無法接受的要求,請立即「態度委婉但立場堅定」的拒絕。

不用怕得罪客人而勉強答應任何要求。

在包廂內,若遇到自己無法解決的突發狀況,馬上按服務鈴(點唱遙控器),請當桌幹部或行政進包廂處理。

▼註:

實用的酒店拒絕用語,妳可以試著練習這幾句話:

1)我今天身體不舒服。

2)我這幾天行程都排滿了。

3)前幾桌混酒喝,現在沒辦法再喝了。

4)我現在正在忙,可能暫時沒辦法回覆你。

5)其他公關知道會很怪(用「別人」當藉口) 。

6)我現在沒辦法答應你,因為我還不夠了解你。

7)我和家人事先有約,所以無法答應你的邀約。

8)我家寵物生病,我必須現在去找獸醫(臨時急事!)。

9)我剛來這家店,我不清楚(一問三不知,明哲保身)。

10)我已經被「大框」了,所以行政沒有安排進你的包廂。

11)謝謝你到店裡找我,但我已經請假,可能沒辦法見到你。

12)店裡規定不能這樣,請別讓我難做(用「制度」做藉口)。

13)我和家人同住,所以不方便接聽電話,有事你可以傳訊息。

14)我覺得我可能不是最佳人選,其他公關應該更幫得上忙,我幫你找當桌幹部。

15)我覺得你很好,但現在真的不能答應你,因為我的經濟壓力很大,我必須認真上班賺錢。

加LINE詢問【茵悅酒店經紀】

茵悅酒店經紀LINE 帳號:jessnana6

(02)2567-3577~0936-049-973 【24小時專人免費服務】

2024-4月新版QR-code-jessnana6 - 縮小.jpg

#回到目錄

茵悅-免拚酒 - 小圖.jpg

◎同樣都是禮便店(禮服店、便服店),為何兩家店的客人素質差很多呢?!

1.近年因禮服店、便服店開設太多,幾乎「供過於求」,加上少子化,所以許多店內公關素質參差不齊。

2.因禮便店強調不脫不秀,所以來店消費的客人,對公關外表的要求更高,但有些條件在及格邊緣的公關,為了不被淘汰,透過開放尺度來增加自己的檯數,相對造成同桌公關的困擾。

3.許多以往待過「制服店」的公關,轉職來「禮便店」工作,無形中會把之前坐檯文化帶過來。

4.「劣幣驅除良幣」。當一家店內的公關,多數靠開放尺度來爭取節數時,會造成來店客人都成為「豬哥」型態,惡性循環下,客人素質會每況愈下。

5.節數高低是最實際的數據,當低於標準的情況下,務必請經紀人排換店家,不需要有任何委屈與延遲。

◎結論:

不想要犧牲尺度就是要有一定的外型!

就是靠「現場客搭配運氣」跟「坐檯能力」去平衡。

妳必須體認到,就是再瘦一點,再漂亮一點,歌單再多一點,談吐再豐富一點,相對就會吸引優質的客人。

加LINE詢問【茵悅酒店經紀】

茵悅酒店經紀LINE 帳號:jessnana6

(02)2567-3577~0936-049-973 【24小時專人免費服務】

2024-4月新版QR-code-jessnana6 - 縮小.jpg

#回到目錄

茵悅-八大職缺與酒店類型-PPT-大圖.jpg

◎八大職缺-薪資怎麼算?!

●「酒店」:

大致上都會區的薪水算法,以10分鐘為1節,1節是200元起,會依照妳上班天數來累計,時薪為1,200元起,且節數穩定後可再調薪。

在酒店打工一天收入3,000元是低標,5,000元是正常,而日薪超過一萬元者比比皆是

另外,酒店求職還有一些必要費用,比方說髮妝、名牌、清潔費等。

●「舒壓會館」:

舒壓會館以1小時為單位,不論天數時薪為1,300元起。

舉例來說,舒壓會館上班20天的薪水大約都在15萬以上,會比在酒店好一些,且適合不碰酒與只能「午場」打工的女孩們。

◎對於工作地點、上班內容想進一步了解,歡迎加LINE線上諮詢。

加LINE詢問【茵悅酒店經紀】

茵悅酒店經紀LINE 帳號:jessnana6

(02)2567-3577~0936-049-973 【24小時專人免費服務】

2024-4月新版QR-code-jessnana6 - 縮小.jpg

#回到目錄

茵悅-免保證金 - 小圖.jpg

◎「酒店出場、酒店框出」不等於特殊服務!

茵悅酒店經紀:「別誤會,是買時段不是買S!」

剛入行的酒店公關與部分酒客對「框與出場」有很大的誤解。

簡單說「框」就是買公關時段的最大單位,依序為大框>小框>點檯>坐檯,是指這時段內不能去別桌坐檯,與特殊服務完全無關

以「禮服店(私檯制)」概略說明:

1.「框」以時段區分:「大框」「小框」。「大框」需買足公關到下班時間,「小框」最少買足4小時。

2.「框」以場地區分:「內框」「外框」。是指公關坐檯期間,是在店內或店外,店外需再多買4小時。

3.「框」也可說是搶坐檯。如依照消費順序,A公關先在甲客人坐檯,乙客人為後桌若要找A公關,則要買時段大於前桌(大框>小框>點檯>坐檯)

若前桌甲客人要留A公關不讓「轉檯」,則要加碼和後桌相同時段。

註:

:當後桌客人買公關時段大於前桌時,前桌放棄公關繼續坐檯讓與後桌。除非前桌買足相同時數,否則公關會轉檯。

買時段到底的意思,一般以7小時計算(12點以前買到6點12點後買到7點2點過後最少買足4小時等)至於"框"這段時間內,可以在店家包廂繼續唱歌或外出陪客人吃飯,看電影...等等。

點檯指定公關坐檯(多加2節或3節計算)。

大框買足到公關下班時間。

小框買足4個小時。

解框除非客人要有充分理由,才可讓店家解除原本【框】的消費,以保障公關權益。

全場買足公關一整天的節數,一般以10小時計算(可不用進店家打卡報班)。

四出三回小框至少4個小時,在場內消費計算為4小時。

若帶公關外出吃飯等,3小時就需讓公關回店家,節數一樣是計算4小時,其中1小時是讓公關來回車程回店家報到。

加LINE詢問【茵悅酒店經紀】

茵悅酒店經紀LINE 帳號:jessnana6

(02)2567-3577~0936-049-973 【24小時專人免費服務】

2024-4月新版QR-code-jessnana6 - 縮小.jpg

#回到目錄

茵悅-向苦日子說再見 - 小圖.jpg

酒店小姐如何安然退場?

有些女孩擔心一旦入行就離不開,以下分享多年經驗談,讓妳完成目標後,華麗轉身離開八大。

1.「設定明確的數字」:

在酒店中,清償大筆債務或存一桶金都不是難事。

但一定要給自己具體的目標,比如說『存30萬到日本遊學,存60萬開一間美甲店,存250萬付房貸頭期款』,有了具體【數字】目標後,妳會更有動力面對每天的挑戰。

2.「給自己一個期限」:

女孩青春不等人,不論是短期、1年或3年,有了【數字+期限】,妳便可回推每月或每週的存錢金額。

讓自己花錢有節制、存錢有動力。

比如要給自己1年時間,準備60萬開美甲店,那每個月須存5萬或每周存1萬3千元,就可以達成目標。

3.「要堅持財務紀律」:

若是賺得多、花得多,辛苦只換一場空。

『養成記帳習慣』是未來美好的開始,適當獎賞自己是必須的,但過度浪費就不是好習慣,能存下來才是真正屬於妳的錢。

4.「不動搖的價值觀」:

在酒店裡大家都是過客,沒人願意逗留太久,如果心態不正確,不管做什麼職業,終究會荒腔走板的,只要不犯法,不去踩線犯規,在這界限之內就『用力的賺、狠狠的存』。

因為在酒店賺錢只是跳板,當目標達成時,當然頭也不回的轉身離開。

5.「杜絕不良的惡習」:

『絕對不能碰-毒品/賭博/小白臉』

有遇到任何形式的壓力,請尋求家人、好友與經紀人的協助,切勿染上惡習。

◎再看看其他文章,能提供妳不曾想過的資訊,想進一步了解,可隨時加LINE聊聊!

加LINE詢問【茵悅酒店經紀】

茵悅酒店經紀LINE 帳號:jessnana6

(02)2567-3577~0936-049-973 【24小時專人免費服務】

2024-4月新版QR-code-jessnana6 - 縮小.jpg

#回到目錄

茵悅-人生逆轉勝 - 小圖.jpg

酒店公關未來的4種發展:

1.完成目標後回歸平淡》

女孩青春是有限的,有些人清償了債務,也存到目標金額,最後走入家庭,就算收入普通,但至少脫離最初的困境,縱使回到平淡的生活,也是心滿意足。

2.出國與創業人生起飛》

有些公關很清楚自己的目標,工作與健康都非常自律,甚至抽空加強進修,更透過上班時累積的人脈,幫自己一把,成就自己的事業。

3.在酒店高升其他職務》

酒店中有許多職務需求,不論是控檯、行政、幹部等,要有相當的酒店經驗才能勝任,收入也比白天班高許多。

至於仍在八大任職是好是壞,就見仁見智了。

4.直到被市場淘汰為止》

這種情況要引以為戒。有少數公關受到賭博、藥物、男女關係的侵蝕等,導致必須一直從事「陪酒工作」,從禮服店→制服店→阿公店,最後黯然消失在八大中不知去向。

◎如果妳想要避開糟糕的結局,前往最佳的結果,歡迎加LINE線上諮詢。

加LINE詢問【茵悅酒店經紀】

茵悅酒店經紀LINE 帳號:jessnana6

(02)2567-3577~0936-049-973 【24小時專人免費服務】

2024-4月新版QR-code-jessnana6 - 縮小.jpg

 #回到目錄

茵悅-免拚酒.jpg

◎酒店公關安全,由我們來守護! 

「與客人外出(看電影、吃宵夜),要留意哪些事?!」    

🌃1.「公關外出留意指南」:

 1.1『時段留意』:

注意客人消費時段,以店家行政提供的資訊為準。

 1.2『幹部聯繫』:

確認所屬當桌幹部,保持電話聯繫、隨時互動。

 1.3『大方態度』:

在客人面前展現大方態度,同時向店家電話回報,讓大家都安心。

 1.4『場域提供』:

向客人主動分享妳熟悉的場域,例如附近的餐廳或電影院。

 1.5『定時回報』:

新人可事先約定每小時讓經紀人主動聯絡,保持雙向溝通。

🔐2.「安全守護妳」:

外出時別擔心,我們的保護傘依然環繞在妳身旁。

結束時段記得回報店家與幹部,讓大家掌握每位公關的安全。

👭3.「團隊協力,共同保護」:

出場時,避免單獨跟客人進入隱密或私人場所,保持在人多的公共場所,讓安全感倍增。

手機保持訊號通暢,經常與經紀人聯繫。

📲4.「安全回報方式」:

 4.1『定點回報』:

按照店家要求的時間地點進行回報。

 4.2『客離回報』:

確保客人離開後即時回報。

📌5.「貼心叮嚀」:

出場時,避免單獨與客人到私密場所。

主動要求在人多的公共場所,確保自身安全。

手機保持通暢,經常與經紀人保持聯繫。

👠茵悅酒店經紀坐檯陪酒公關招募中,八大KTV徵人24小時專人服務。💄

 

加LINE詢問【茵悅酒店經紀】

茵悅酒店經紀LINE 帳號:jessnana6

(02)2567-3577~0936-049-973 【24小時專人免費服務】

2024-4月新版QR-code-jessnana6 - 縮小.jpg

 #回到目錄

茵悅-擺脫負債.jpg

酒店公關薪水與制度大爆雷! 

八大KTV酬勞與生態,精明的妳一定要知道。

酒店薪水算法有2種,有「節拆制」與「日保制」,主要以都會區與二線城市為分別。

📌1.【節拆制】實際坐檯時間

主要分布在大都會區,以節拆為主的時薪制,是業界俗稱的「跳節數」,以實際坐檯時間來核算工資。

也是目前KTV酒店主流的薪資算法。

💖2.【日保制】未達標會倒扣

日薪保障有附帶條件,比如『訂桌、框檯、每週上滿5天、請假需要審查、節數未達需要回補』等等。

『保障日薪』的核心就是店家保障妳,而妳也要保障店家。

酒店小姐評估『日保』時,除了理解店家要求,也要看附加條件是否有能力達成。

日保主要存在於『非都會區與離島』,以高保障來吸引公關前往就職。

👑3.【兩者差異性】

在都會區,跳節數制度讓店家與公關,彼此都沒有太多的壓力。

而日保7,000~8,000元,是以南部的部分店家為主。

節拆時薪為1,320元起,而隨著節數達標,薪水也會調高。

👸4.【公關外貌並非關鍵】

茵悅酒店經紀也時常告知新人,外貌雖然重要,但在酒店賺錢,坐檯手腕更是王道。

紅牌公關不見得是店內最漂亮的,但有些公關在客人間受歡迎,全靠的是坐檯技巧。

5.【薪水和努力成正比】

對於無經驗的菜鳥,一天能賺5,000元起是家常便飯,而那些日薪破萬的公關比比皆是。

但別忘了,這是『績效制』的工作,外表與手腕固然重要,更需要的是努力和積極。

💫6.【安全保障與客源充足】

在激烈的八大市場競爭下,酒店早已制度化。

除了提供安全的工作環境,和保證優質客源外,也讓公關們在被保護的場所下快速賺錢。

目前已不再有早年的高壓管理,現在更注重公關們的自發性,所以這份職缺需要用心與主動,才能真正如魚得水。

🏙7.【心態決定收入與上班的背後】

若酒店小姐抱著兩天捕魚三天曬網的心態,客人不但不會找妳,『業績幹部』也不會支持。

坐檯手腕是基本功,在了解客人需求時,也讓客人對妳印象深刻,這樣妳的節數才會增加。

聰明的女孩,會縮短在酒店上班的時間,讓自己華麗轉身。

👠8.【機會就在眼前】

想要嘗試酒店工作的妳,先問問自己為什麼選擇八大行業?

能否堅持初衷,全身而退呢?

📞若已做好心理準備,歡迎妳加入茵悅酒店經紀,我們提供全方位諮詢,機會就在眼前!📞

 

加LINE詢問【茵悅酒店經紀】

茵悅酒店經紀LINE 帳號:jessnana6

(02)2567-3577~0936-049-973 【24小時專人免費服務】

2024-4月新版QR-code-jessnana6 - 縮小.jpg

 #回到目錄

茵悅-薪資透明.jpg

◎為何不要當天直接上班報到呢?

理解酒店工作的真實面,從現場看店感受開始!

當新人對酒店生態有基本的理解後,下一階段就是「到現場看環境」。

這不僅是眼見為憑,更是釐清許多事實與真相的最佳方式。

終極指南-【KTV酒店應徵第一步,從觀察現場開始!】

💖1.「信任考核」:

檢視經紀公司在網路或電話中所說的,是否與親眼所見吻合。

🌹2.「釐清疑慮」:

近身觀察引發新的提問,並釐清對酒店的盲點。

📲3.「周遭環境」:

了解上班地點周遭是否符合期望,如整棟都是KTV酒店,或是位於地下室等。

🏙4.「自家姊妹」:

經紀人在該店,是否有自家公關任職。

💫5.「交通動線」:

了解未來上班的交通動線,如夜間搭小黃不便宜。

📞6.「觀察互動關係」:

觀察經紀人與店家的互動關係。

💄7.「溝通與管理能力」:

觀察經紀人的溝通與解決問題能力。

👠8.「公關裝扮與素質」:

觀察其他公關的髮妝與外表條件,進而知道自己是否有競爭力。

🌟9.「生意量與客人素質」:

觀察店家生意量與客人素質。

10.「親身感受現場氛圍」:

藉此自我評估,心理是否能夠適應八大。

👸11.「店家運作與硬體設備」:

看到店家運作是否制度化,高檔硬體設備也能顯現店家經營的企圖心。

【觀察現場/看店Q&A】

Q1:想嘗試酒店公關職缺,為什麼要親自到酒店現場看環境呢?

A1:

親自走一趟KTV酒店,是為了真實感受上班條件。

而文字和電話諮詢只是開始,到現場觀察才能發現,在線上溝通中可能忽略的重要訊息。

並且在試上之前,讓自己有時間調整到最佳狀態。

Q2:KTV酒店是否『很恐怖』?

A2:

這是不理解酒店生態的刻板印象。

事實上,酒店就是「接觸人的工作」。

因為眾人的多樣性,才讓我們感受到複雜,所以不應該被簡單歸納。

希望新人能打破迷思,而且可透過酒店經紀協助篩選與過濾環境,就會找到最合適的店家。

Q3:如果發現不滿意的地方,可以當下提問嗎?

A3:

尤其無經驗新人,千萬別不好意思發問。

可以直接向經紀人詢問,看答案是否令人滿意,這也是一個了解經紀人反應和解決問題的好機會。

(比如空檯小姐為何坐在大廳等待,而不是在公關休息室呢?)

Q4:看完現場想嘗試公關職缺,接下來應該怎麼做呢?

A4:

如果評估自身得失之後,仍有入行的動力與決心。

可請經紀人評估,安排妳適合哪種酒店類型。

接著,酒店經紀會安排試做1~2天,讓妳更理解坐檯陪酒內容。

酒店應徵和面試的過程中,請循序漸進不需急躁,這將有助於做出明智的決定。

而且經紀公司會提供全方位的支持。

Q5:店內其他公關都很漂亮、很年輕,對於30歲的女生來說,是否具備足夠的競爭力?

A5:

年齡絕對不是問題!

重要的是積極態度和坐檯手腕。

加上現在女生保養得宜,『視覺年齡』都會年輕3~5歲。

◆註:

茵悅酒店經紀的應徵步驟:

1.線上溝通。

2.有基本信任再電話說明。

3.看店看環境。(我們會帶3-5家店,讓妳自行決定)

4.是否試上(照領薪資)。

5.正式報到。

 

加LINE詢問【茵悅酒店經紀】

茵悅酒店經紀LINE 帳號:jessnana6

(02)2567-3577~0936-049-973 【24小時專人免費服務】

2024-4月新版QR-code-jessnana6 - 縮小.jpg

 #回到目錄

茵悅-可PT兼職.jpg

◎別人口中所描述的酒店,是真的嗎?!

👠1.「解開刻板印象」

妳是否被媒體或戲劇所影響,形成對八大的刻板印象?

網路世代雖然資訊爆炸,但我們深知有時消息真實性難以辨別。

而新聞中的臆測與訛傳,往往造成『事實與印象」之間的巨大差異。

且報導與戲劇中,對於八大的光怪陸離,嚴格來說『不是全面的真相』。

🌙2.「酒店職缺的雙面性」

八大職缺長期被社會刻板印象所左右,造成許多女孩們的誤解。

像『捷運噁男騷擾』一樣,特殊事件並不代表業界的全貌。

因為這些極端事件,『會吸睛、有流量』,所以有喧染的商業價值。

但大多數的酒店公關,只是非常低調地賺錢與生活,她們下班後和印象中的燈紅酒綠是完全無關的。

👑3.「KTV酒店,更多可能性等著妳」

不可否認的是,八大的高收入確實支撐著許多家庭。

每項工作都有其辛苦的一面,八大雖非唯一賺錢途徑,卻是最快速的選擇之一。

凡事有正反兩面,因此我們強調在評估得失之後,打造屬於自己的生活。

『因為在現實社會中,有錢才有尊嚴。』

🌟4.「舊地圖,找不到新大陸」

新聞中的酒店消息,往往以特殊、誇張的情境為主,但這真能反映八大的全貌嗎?

就連便利店員也可能遭遇搶劫等社會案件,並非每個八大場合都有荒誕情節。

這也代表每位坐檯小姐,不是都處在高風險的地方賺錢。

💄5.「走出舒適圈,讓妳華麗轉身」

想要了解酒店公關的真實面貌,茵悅酒店經紀提供全方位資訊。

給自己一個機會,跨出第一步。

充分了解酒店生態後,再考慮是否試作入行。

若發現不符合期待,可盡快尋求其他出路。

🌹茵悅酒店經紀提供時薪1,320與日保7,000的職缺,別讓貧窮掩蓋妳的笑容!🌹

 

加LINE詢問【茵悅酒店經紀】

茵悅酒店經紀LINE 帳號:jessnana6

(02)2567-3577~0936-049-973 【24小時專人免費服務】

2024-4月新版QR-code-jessnana6 - 縮小.jpg

 #回到目錄

茵悅-可現領自由班.jpg

◎無酒店經驗的心理建設「懶人包」   

【酒店公關薪水日保7,000元起,或時薪1,320元起。所以只要不違反底線,其他都是小事。】

1.「EQ管理」:

1.1因酒店公關遇到各式各樣的客人,會面對不同的需求和情緒,所以要有情緒管理能力。

1.2要能忍受言語上的壓力,因為坐檯陪酒中,可能會遇到『歧視和情勒』。

1.3要有情緒控制力,因為妳需要在上班時保持冷靜,要能自我消化負面能量。

2.「妳就是商品」:

2.1在KTV酒店任職,要體認妳就是『待價而沽』的商品。

2.2如果妳擅長『帶氣氛、喝酒、撒嬌、和客人互動』等,這將增加妳的吸引力。

2.3假使妳只想當花瓶,那妳也必須是一位極具魅力的『花瓶』。

3.「尊嚴與賺錢的平衡點」:

3.1『被捧在手心上的公主心態』,請留在家裡就好,在八大酒店用不上。

3.2酒店小姐常被旁人誤解輕視,但真相是『有錢才有尊嚴』!

3.3公關在入行前,需謹慎考慮得失,並明白進入酒店可能會引起親人的不諒解。

4.「給無經驗新人的叮嚀」:

4.1在酒店上班後,要轉換成全新的心態。

4.2為實現自己的目標,挑戰的對手只有昨天的自己。

4.3只要願意面對考驗,妳將贏得自己的未來。

◆茵悅酒店經紀提供更多應付客人的小技巧,24小時線上專人諮詢。◆

 #回到目錄

酒店公關工作內容|台北八大小姐職缺,夜總會兼差打工徵人|KT

2024-4月新版QR-code-jessnana6 - 縮小.jpg

茵悅酒店經紀LINE帳號: jessnana6   點擊連絡我們【LINE

聯絡電話 :

(02)2567-3577 ~ 0936-049-973

(24小時專人線上服務凌晨也不打烊!)

茵悅官網: https://www.tpangel.com/

延伸閱讀:

arrow
arrow
    創作者介紹
    創作者 waynenana 的頭像
    waynenana

    酒店打工找茵悅~告訴妳酒店真相(台北酒店工作內容與上班時間,桃園酒店應徵,新竹酒店兼差,高雄酒店兼職)2024年版

    waynenana 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()